Объявления

Конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы

10.12.2020 Министерство здравоохранения Республики Алтай объявляет конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Алтай

Министерство здравоохранения Республики Алтай объявляет конкурс на замещение следующих вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Алтай:
Главный специалист 1 разряда отдела организации медицинской помощи и лекарственного обеспечения;
Главный специалист 2 разряда отдела организации медицинской помощи и лекарственного обеспечения;
Главный специалист 3 разряда отдела организации медицинской помощи и лекарственного обеспечения;

Квалификационные требования:
на замещение должности Главный специалист 1 разряда отдела организации медицинской помощи и лекарственного обеспечения:
высшее образование по специальности, направлению подготовки «Фармация» не ниже уровня специалитета, направлению подготовки «Фармация», «Лечебное дело», «Педиатрия».
Главный специалист также может иное направление подготовки (специальность) при условии наличия диплома о профессиональной переподготовке по программе профессиональной переподготовки в указанных областях объемом более 1000 часов;
- требования к продолжительности стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки:
- без предъявления требований к стажу;
требования к базовым знаниям и умениям:
знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
- знание Конституции Российской Федерации, Конституции Республики Алтай, законодательства о государственной гражданской службе, нормативных правовых актов, регулирующих направление вида деятельности, владение компьютерной техникой, умение работать с людьми.
знание основных прав и основных обязанностей государственного гражданского служащего, а также ограничений и запретов, связанных с гражданской службой;
знание антикоррупционного законодательства.
наличие умений систематизации и подготовки аналитического, информационного материала, организации работы по взаимосвязям с другими ведомствами организации, государственными органами, субъектами Российской Федерации, муниципальными образованиями, государственными служащими;
пользования современной оргтехникой и программными продуктами;
работа с электронными таблицами; навыками делового письма, консультирования, других навыков, необходимых для исполнения служебных обязанностей.
на замещение должности Главный специалист 2 разряда отдела организации медицинской помощи и лекарственного обеспечения:
- высшее образование по специальности, направлению подготовки «Фармация» не ниже уровня специалитета, направлению подготовки «Фармация», «Лечебное дело», «Педиатрия».
Главный специалист также может иное направление подготовки (специальность) при условии наличия диплома о профессиональной переподготовке по программе профессиональной переподготовки в указанных областях объемом более 1000 часов;
- требования к продолжительности стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки:
- без предъявления требований к стажу;
требования к базовым знаниям и умениям:
знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
- знание Конституции Российской Федерации, Конституции Республики Алтай, законодательства о государственной гражданской службе, нормативных правовых актов, регулирующих направление вида деятельности, владение компьютерной техникой, умение работать с людьми.
знание основных прав и основных обязанностей государственного гражданского служащего, а также ограничений и запретов, связанных с гражданской службой;
знание антикоррупционного законодательства.
наличие умений систематизации и подготовки аналитического, информационного материала, организации работы по взаимосвязям с другими ведомствами организации, государственными органами, субъектами Российской Федерации, муниципальными образованиями, государственными служащими;
пользования современной оргтехникой и программными продуктами;
работа с электронными таблицами; навыками делового письма, консультирования, других навыков, необходимых для исполнения служебных обязанностей.
на замещение должности Главный специалист 3 разряда отдела организации медицинской помощи и лекарственного обеспечения:
высшее образование не ниже уровня специалитета, бакалавриата направлению подготовки «Национальная экономика», «Менеджер в здравоохранении».
- требования к стажу работы не предъявляются;
- владение государственным языком Российской Федерации;
знание Конституции Российской Федерации, Конституции Республики Алтай, законодательства о государственной гражданской службе, нормативных правовых актов, регулирующих направление вида деятельности, владение компьютерной техникой, умение работать с людьми.
знание основных прав и основных обязанностей государственного гражданского служащего, а также ограничений и запретов, связанных с гражданской службой;
знание антикоррупционного законодательства.
наличие умений систематизации и подготовки аналитического, информационного материала, организации работы по взаимосвязям с другими ведомствами организации, государственными органами, субъектами Российской Федерации, муниципальными образованиями, государственными служащими;
пользования современной оргтехникой и программными продуктами;
работа с электронными таблицами; навыками делового письма, консультирования, других навыков, необходимых для исполнения служебных обязанностей.





Перечень документов, необходимых для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Алтай:

В соответствии с пунктом 7 Положения о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р, с приложением фотографии;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающие повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (форма №001-ГС/у, утвержденная приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. № 984н);
е) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
ж) документы воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу.
В соответствии с пунктом 8 Положения о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.

Условия прохождения гражданской службы и порядок проведения конкурса:
1. Конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Алтай в Министерстве здравоохранения Республики Алтай заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.
2. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.
3. Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.
4. Конкурс проводится в три этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Министерства здравоохранения Республики Алтай оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.
Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.
5. В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме о причинах отказа в участии в конкурсе.
6. Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее, чем за 15 дней до его начала.
7. Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.
8. При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, анкетирование, проведение групповых дискуссий, написание реферата или тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты.
При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований для замещения вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.
Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на соответствующую вакантную должность гражданской службы либо отказа в назначении.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в течение 7 дней со дня его завершения.
Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.
При несвоевременном представлении документов, представлении их не в полном объеме или с нарушением правил оформления по уважительной причине представитель нанимателя вправе перенести сроки их приема.
Срок подачи заявлений и пакета документов для участия в конкурсе: в течение 21 календарного дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет».
Предполагаемая дата проведения конкурса: 13 февраля 2021 года
Место проведения конкурса – Министерство здравоохранения Республики Алтай.
Прием документов по адресу:
г. Горно-Алтайск, пр. Коммунистический д.54, кабинет 205 (с 9.00                      до 18.00) (пятница с 9:00 до 17:00), перерыв: с 13:00 до 14:00.
Справки по телефонам:(38822) 2-93-76.
Просмотров: 836